順位は収録されている全職業の中での位置です。
スキル
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 傾聴力 | 3.9 | 324 / 498 | 上位65% |
| 説明力 | 3.3 | 352 / 498 | 上位71% |
| 他者の反応の理解 | 3.1 | 310 / 498 | 上位62% |
| 文章力 | 3.0 | 347 / 498 | 上位70% |
| 読解力 | 2.8 | 422 / 498 | 上位85% |
| 他者との調整 | 2.7 | 363 / 498 | 上位73% |
| 対人援助サービス | 2.7 | 291 / 498 | 上位58% |
| 指導 | 2.5 | 445 / 498 | 上位89% |
| 新しい情報の応用力 | 2.3 | 406 / 498 | 上位82% |
| 説得 | 2.1 | 434 / 498 | 上位87% |
| 複雑な問題解決 | 2.1 | 419 / 498 | 上位84% |
| 学習方法の選択・実践 | 2.1 | 428 / 498 | 上位86% |
知識
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 事務処理 | 2 | 211 / 508 | 上位42% |
| 顧客サービス・対人サービス | 1.9 | 255 / 508 | 上位50% |
| 日本語の語彙・文法 | 1.1 | 373 / 508 | 上位73% |
| 人事労務管理 | 0.8 | 372 / 508 | 上位73% |
| コミュニケーションとメディア | 0.8 | 412 / 508 | 上位81% |
| 販売・マーケティング | 0.8 | 364 / 508 | 上位72% |
| ビジネスと経営 | 0.7 | 434 / 508 | 上位85% |
| 経済学・会計学 | 0.7 | 379 / 508 | 上位75% |
| 心理学 | 0.6 | 444 / 508 | 上位87% |
| 教育訓練 | 0.6 | 458 / 508 | 上位90% |
| 社会学 | 0.5 | 470 / 508 | 上位93% |
| セラピーとカウンセリング | 0.4 | 366 / 508 | 上位72% |
アビリティ
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 発話理解 | 2.6 | 316 / 426 | 上位74% |
| トラブルの察知 | 2.5 | 423 / 426 | 上位99% |
| 発話表現 | 2.5 | 362 / 426 | 上位85% |
| 記述理解 | 2.4 | 358 / 426 | 上位84% |
| 記述表現 | 2.3 | 376 / 426 | 上位88% |
| 記憶力 | 2.2 | 421 / 426 | 上位99% |
| 発話明瞭性 | 2.1 | 373 / 426 | 上位88% |
| 演繹的推論 | 1.9 | 420 / 426 | 上位99% |
| マルチタスク | 1.9 | 424 / 426 | 上位100% |
| 一瞬で素早く反応する力 | 1.9 | 386 / 426 | 上位91% |
| 選択的注意（集中する力） | 1.9 | 426 / 426 | 上位100% |
| 帰納的推論 | 1.9 | 418 / 426 | 上位98% |
仕事の性質
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 他者とのかかわり | 4.5 | 166 / 508 | 上位33% |
| 空調のきいた屋内作業 | 4.3 | 300 / 508 | 上位59% |
| 座り作業 | 4.0 | 161 / 508 | 上位32% |
| 電話での会話 | 3.7 | 264 / 508 | 上位52% |
| 他者との身体的近接 | 3.5 | 134 / 474 | 上位28% |
| 厳密さ、正確さ | 3.2 | 450 / 508 | 上位89% |
| 同一作業の反復 | 3.1 | 279 / 508 | 上位55% |
| 外部の顧客等との接触 | 3.0 | 315 / 508 | 上位62% |
| 反復作業 | 3.0 | 188 / 508 | 上位37% |
| 意思決定の自由 | 3.0 | 454 / 508 | 上位89% |
| 優先順位や目標の自己設定 | 2.9 | 471 / 508 | 上位93% |
| 電子メール | 2.9 | 324 / 474 | 上位68% |
仕事活動
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 上司、同僚、部下とコミュニケーションを取る | 2.7 | 388 / 467 | 上位83% |
| 人間関係を構築し、維持する | 2.6 | 433 / 467 | 上位93% |
| コンピュータを用いて作業を行う | 2.6 | 297 / 467 | 上位64% |
| 情報を取得する | 2.4 | 392 / 467 | 上位84% |
| 仕事を整理、計画する、優先順序を決める | 2.4 | 460 / 467 | 上位99% |
| 組織外の人々とコミュニケーションを取る | 2.4 | 422 / 467 | 上位90% |
| 継続的に状況を把握する | 2.4 | 450 / 467 | 上位96% |
| 情報やデータを処理する | 2.3 | 418 / 467 | 上位90% |
| 他者に対する支援とケアを行う | 2.2 | 431 / 467 | 上位92% |
| 情報の整理と検知を行う | 2.2 | 457 / 467 | 上位98% |
| 法律や規定、基準を適用する | 2.2 | 456 / 467 | 上位98% |
| 公共の場で一般の人々のために働いたり、直接応対する | 2.2 | 329 / 467 | 上位70% |
出典
職業情報提供サイト（job tag）／厚生労働省 職業情報データベース（独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成） 数値系 Ver 7.00／解説系 Ver 7.01（2026年7月30日取得）
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）「令和2年以降 一般_都道府県別_職種（特掲）DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率（2021年）
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比（2017年）
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数（2019年）
職業情報提供サイト（job tag）／厚生労働省 職業情報データベース（独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成） 数値系 Ver 7.00／解説系 Ver 7.01（2026年7月30日取得）
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）「令和2年以降 一般_都道府県別_職種（特掲）DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率（2021年）
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比（2017年）
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数（2019年）